為切實保障基層職工權益，傳遞新春前夕的關懷與支持，1月22日至23日，湖北省總工會黨組成員、副主席胡甲文一行赴咸寧基層一線，開展“送溫暖”走訪慰問活動，覆蓋困難企業、困難職工、勞動模范、先進工作者及新就業形態勞動者等群體。

聚焦困難群體，精準落實幫扶。慰問組首站走進赤壁蒲紡工業園及困難職工家中，與職工面對面拉家常，詳細核實家庭收支狀況、醫療報銷進展、子女學費負擔等急難愁盼問題，現場為每戶困難職工送上慰問金及米、油等生活慰問品，明確后續將持續跟蹤幫扶需求，確保救助政策落地。

致敬一線堅守，關切履職保障。在咸安區第一人民醫院，慰問組向春節前夕仍堅守診療崗位的醫護人員致以敬意，重點詢問急診接診量、輪班值守安排及防護物資儲備情況；在咸安消防大隊，與消防指戰員交流執勤備戰、后勤保障細節，叮囑其在處置突發任務時做好自身安全防護，彰顯對一線值守人員的細致關懷。

關注新就業形態，傾聽權益訴求。在新就業形態服務點，胡甲文一行與網約車司機、外賣小哥、貨車司機代表座談，了解日常接單時長、收入穩定性、社保繳納及休息保障等情況，認真記錄權益維護相關訴求，明確工會將聯動相關部門優化服務保障措施。

助力企業紓困，凝聚實干力量。在高新區重點企業，慰問組與企業負責人、勞動模范、先進班組代表深入交流，傾聽企業生產經營困境及用工需求，鼓勵職工堅定信心、實干奮進。胡甲文強調，工會將切實履行核心職責，聚焦困難職工常態化幫扶、企業紓困協調、勞動者權益保障三大重點，當好企業與職工的橋梁紐帶，弘揚新時代勞動精神。

此次“送溫暖”活動通過物質幫扶與精神慰藉相結合的方式，讓基層職工感受到黨和政府及工會組織的關懷。下一步，咸寧市各級工會將推進2026年“送溫暖”活動走深走實，計劃投入慰問金及慰問品總價值近1150萬元，精準惠及重點群體，凝聚職工力量助力咸寧經濟社會高質量發展。（通訊員：鎮曉靜 ?段蕾雨）